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365体育开户网:另一方面也反映出企业难以兼顾效率与公平

时间:2022/8/5 14:53:06   作者:   来源:   阅读:0   评论:0
内容摘要:近两年,受新冠肺炎疫情、国内外贸易壁垒、地缘政治等因素影响,不少行业和企业的经营受到影响,实体经济形势较为严峻。金融业作为经济发展的“血液”,在国民经济中的作用不言而喻。确保金融业的稳定性、连续性和风险可控性,不仅仅是行业本身的问题。在这种情况下,金融业实行“限薪制”的意义在于“平衡”。这里所说的平衡,不仅是行业内部结...

近两年,受新冠肺炎疫情、国内外贸易壁垒、地缘政治等因素影响,不少行业和企业的经营受到影响,实体经济形势较为严峻。金融业作为经济发展的“血液”,在国民经济中的作用不言而喻。确保金融业的稳定性、连续性和风险可控性,不仅仅是行业本身的问题。在这种情况下,金融业实行“限薪制”的意义在于“平衡”。这里所说的平衡,不仅是行业内部结构的平衡,也是金融业与整个社会的平衡。

说到行业的内部平衡,不得不提的是最近的“秀薪事件”。365体育开户网,由此引发的轩然大波,不仅让人觉得有些金融公司收入超高,也反映了不同行业的发展水平和收入水平。区别。不同行业、不同部门的工资率差异是工资和物价水平上涨的重要因素。这也是中金交易员家属“亮工资”最终因涉事丈夫被停职,整个行业“沉默”的原因。 ,要求员工不得透露赔偿原因。

企业始终认为,超过平均工资水平的工资可以促进工人提高劳动效率,因此通常会实行薪酬激励制度,这也是目前“基本工资+绩效”薪酬机制的精髓。然而,目前各行各业普遍实行的“秘密工资”制度,另一方面也反映出企业难以兼顾效率与公平。效率最高的通常属于少数企业精英,而大多数普通员工对公平更为敏感。因此,理顺收入水平差异,实际上是稳定员工情绪、稳定企业生产、稳定经济效益的重要举措。

我们可以看到,这次“限薪”的几项重要措施,尤其是工资延期支付、责任追究和工资征收机制,主要业务部门负责人购买不低于20%的绩效工资。公司管理的年份 一方面保证了有效率的工资对企业经济效用的贡献,另一方面也规范了行业和公司财务。更重要的是,在社会感知方面,相关措施也能让公众感受到相关部门维护社会正义的决心。


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